Demandan especialistas al frente de Unidades de Igualdad de Género

Grupo Puntual / Martha Romero

TOLUCA, México, 21 de Julio de 2021.- Si bien las Unidades de Igualdad de Género y Erradicación de la Violencia son reconocidas como una Iniciativa vanguardista en materia de prevención y atención a la violencia de género, a tres años de su creación, han presentado algunas dificultades en lo que a su operación respecta, pues incluso se ha señalado que no cuentan con un Reglamento y líneas de operación claras para conseguir los objetivos para los cuales fueron creadas.

Afirmó lo anterior la diputada Araceli Casasola Salazar, integrante del grupo parlamentario del Partido de la Revolución Democrática (PRD), quien propuso  reformar diversos artículos de la Ley de Igualdad de Trato y Oportunidades entre Mujeres y Hombres del Estado de México, misma que prevé la creación de las Unidades de Igualdad y Género.

“La propuesta busca establecer que quien esté al frente de las Unidades de Igualdad de Género y Erradicación de la Violencia sea especialista en materia de género, debiendo acreditar ante la instancia competente la documentación que de fe de ello, sumar en sus atribuciones acciones que busquen sensibilizar en el tema de igualdad de género a través de capacitaciones, así como del diseño de un plan de trabajo que permitan alcanzar los fines establecidos”, expuso.

Casasola Salazar manifestó que con el propósito de fortalecer las medidas emprendidas en pro de las mexiquenses, la iniciativa también busca establecer que el otorgamiento de certificados y estímulos de igualdad a empresas observe criterios relacionados con la existencia y aplicación de un código de ética que prohíba la discriminación de género.

Además, dijo, pretende que se establezcan sanciones internas por su incumplimiento, la aplicación de procesos igualitarios en la selección del personal, contemplando desde la publicación de sus vacantes hasta el ingreso del personal, así como la observancia del criterio de paridad de género en la integración de la plantilla laborar, entre otros.  

“La inseguridad y precarización del trabajo para las mujeres es una problemática que debe ser atendida con el mayor rigor, pues esta vulnera el desarrollo tanto personal como productivo de estas, por lo que constituye una forma de violencia que el Estado no puede continuar tolerando”, añadió.

Finalmente, resaltó que el grupo parlamentario se ha caracterizado por ser un aliado en la lucha que las mujeres han emprendido, por ello, con las adecuaciones señaladas busca abonar en la construcción de un Estado más justo y seguro para todos y todas.

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